Praktikant Malte teilt seine Erfahrungen aus einem dreimonatigen Praktikum bei ORISA. Wir freuen uns, diese Einblicke in die Arbeitswelt aus erster Hand mit euch zu teilen. Lest hier, was er während seiner Zeit bei uns erlebt und gelernt hat.
Am vergangenen Samstag waren wir auf Deutschlands großer Open-Air Job- und Karrieremesse in Jena - dem Jobwalk - dabei. Bei spannenden Gesprächen in lockerer Atmosphäre unter freiem Himmel macht die Suche nach neuen Talenten einfach richtig Spaß.
Jedes Jahr im Juni wird weltweit der Pride Month gefeiert. Für uns bei ORISA ist es eine Herzensangelegenheit, in diesem Monat unser Logo in den Farben des Regenbogens zu präsentieren. Aber warum tun wir das? Und was bedeutet der Pride Month für uns und unsere Unternehmenskultur?
Gestern tauschten wir die gewohnte Büroatmosphäre gegen frische Luft am Bootshaus in Jena und verbrachten dort unseren alljährlichen Teamtag – ein Event, das uns noch lange in Erinnerung bleiben wird.
Unter dem Motto #JenasFirmenLaufen war ORISA beim 13. Jenaer Firmenlauf an den Start gegangen. Fast 3.000 Teilnehmer:innen bewältigten die ca. 5 km lange Strecke und unterstützen auf diese Weise soziale Projekte.
Wir freuen uns sehr, dass ORISA dieses Jahr wieder als Stifter den Jenaer Preis für Zivilcourage unterstützen darf! Inmitten herausfordernder Zeiten möchten wir durch die Förderung dieses Preises dazu beitragen, das Positive in unserer Gesellschaft in den Vordergrund stellen.
Am Hochschulinfotag haben wir in Gera mit vielen jungen Interessent:innen über die Möglichkeit eines Dualen Studiums bei ORISA gesprochen. Wie du herausfinden kannst, ob dieser Ausbildungsweg der Richtige für dich ist, kannst du hier nachlesen.
Das Sommersemester 2024 hat begonnen und wir von ORISA sind stolz darauf, auch in diesem Semester wieder junge Talente der Friedrich-Schiller-Universität Jena mittels Deutschlandstipendium zu unterstützen.
Wenn unser Chef die bunten Jonglierbälle und -kegel auspackt, weiß man: der Gesundheitsmonat März ist angebrochen. Im Rahmen dieser Aktion haben wir bei ORISA eine Vielzahl von Workshops und Angeboten durchgeführt, um das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter auf kreative und spaßige Weise zu fördern.
Von Coding-Genies bis hin zu kreativen Masterminds ist unser Team voller inspirierender Frauen, die vielfältige Perspektiven und innovative Ideen einbringen. Gemeinsam brechen wir Barrieren, überwinden Stereotypen und machen den Weg frei für eine inklusivere IT-Branche.
